یک نکته مهم در مورد عیدی و سنوات کارگران/ با داشتن مرخصی استعلاجی یا زایمان هم عیدی و سنوات باید کامل پرداخت شود
بر اساس ماده ۷۴ قانون کار، مرخصی استعلاجی با تایید سازمان تأمین اجتماعی جزء سوابق کار و بازنشستگی کارگران محسوب می‌شود لذا برای کارگرانی که در طول سال مدتی از مرخصی استعلاجی یا زایمان استفاده کرده اند، عیدی و سنوات به طور کامل تعلق می‌گیرد.
